本文へ移動

美喜和会オレンジホスピタル 行動計画

概要
社員がその能力を発揮し、 仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間 令和5年 4月 1 日~8年3月31日までの3年間

2. 内容
  目標1: 令和7 年 12 月までに、所定外労働を削減するため、ノー残業デーを月2日設定、 実施する。
 <対策>
  • 令和5年8月~ 所定外労働の現状を把握
  • 令和6年 9月~ 社内検討委員会での検討開始
  • 令和7年10月~ ノー残業デーの実施
  • 管理職への研修(年1回) 及び社内報などによる社員への周知(毎月)

      目標2:令和 7 年12 月までに、年次有給休暇の取得日数を1人当たり平均年間 10 日以上とする。
 <対策>
  • 令和5年 8月~ 年次有給休暇の取得状況について実態を把握
  • 令和6年 1月~ 社内検討委員会での検討開始
  • 令和6 年 4 月~ 計画的な取得に向けた管理職研修の実施
  • 令和7年 12月 有給休暇取得予定表の掲示や、取得状況のとりまとめなどによる取得促進のための取組の開始


 
 
2023年5月
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
美喜和会 オレンジホスピタル
〒569-1197
大阪府高槻市大字奈佐原10番10
TEL:072-693-0052(代表)
TEL:072-629-9001(連携課直通)
FAX:072-693-0025
 
オレンジ訪問看護ステーション
〒569-1197
大阪府高槻市大字奈佐原10番10
TEL:072-696-7850(直通)
FAX:072-693-0025
 
 
TOPへ戻る